تعتبر مدة التغيب غير الأصولي المبحوث عنه في المادتين (60 و 61) السابقتين والناجم عن ظروف مبررة تقلبها الجهة العامة، إجازة إدارية محسوبة على إجازات العامل الإدارية السنوية المستحقة له. وعند عدم كفايتها، يعتبر الباقي إجازة خاصة بلا أجر، أما…
كل عامل لم يعد إلى عمله بعد انقضاء مدة إجازته مهما كان نوعها، يفقد حقه في الأجر عن مدة غيابه غير الأصولي، فضلاً عن العقوبات المقررة في القوانين النافذة.
لا يجوز للعامل أن يتغيب عن عمله، إلا بإجازة أصولية معطاة له وفقاً لأحكام القانون، وإلا فإنه يفقد حقه في الأجر عن مدة غيابه غير الأصولي فضلاً عن العقوبات المقررة في القوانين النافذة.
آ ـ يجوز بناء على طلب خطي من العامل المجاز إجازة خاصة بلا أجر، إعادته إلى عمله قبل انتهاء مدة الإجازة، إذا وافقت الجهة العامة على ذلك، وفي هذه الحالة، لا يجوز مباشرته العمل، إلا بعد صدور صك بالإعادة من…
آ ـ لا تدخل مدد الإجازة الخاصة بلا أجر، الممنوحة وفق المواد (60 و 61 و 62 و 136) من هذا القانون، في حساب الحد الأقصى المنصوص عليه في الفقرة (آ) من المادة السابقة. ب ـ تدخل الإجازة الخاصة بلا…
آ ـ مع الاحتفاظ بأحكام كل من قانون خدمة العلم وقانون البعثات العلمية وقانون التفرغ النقابي وقانون الانتخاب، يجوز منح العامل بناء على طلبه الخطي لأسباب تقبلها الجهة العامة ـ إجازة خاصة بلا أجر، تحدد في الصك الصادر بمنحها، على…
آ ـ يمنح العامل لمرة واحدة طوال خدمته إجازة بكامل الأجر لأداء فريضة الحج، مدتها: ـ 30 يوماً للمسلمين. ـ 7 أيام للمسيحيين. ب ـ يتوقف منح هذه الإجازة على وجود العامل مدة لا تقل عن خمس سنوات في الخدمة…
آ ـ يحق للعامل أن يتغيب بأجر كامل لمدة أسبوع، في حال زواجه. ب ـ يحق للعامل أن يتغيب لمدة خمسة أيام متصلة بأجر كامل في حال وفاة أحد أصوله أو فروعه أو زوجه أو أخيه أو أخته. ج ـ…
آ ـ تمنح العاملة إجازة أمومة بكامل الأجر مدتها خمس وسبعون يوماً، تبدأ في الأحوال العادية خلال الشهر التاسع من الحمل. وتعطى هذه الإجازة كاملة ولو توفي المولود. ب ـ تمنح هذه الإجازة بالاستناد إلى شهادة طبية مصدقة أصولاً، تبين…
آ ـ تسري على إصابات العمل والأمراض الناشئة عن الوظيفة التي يصاب بها العاملون الخاضعون لهذا القانون، أحكام إصابات العمل الواردة في قانون التأمينات الاجتماعية. ب ـ إلى أن يوجد المرجع التأميني، تقوم مؤسسة التأمينات الاجتماعية بتطبيق تلك الأحكام بالنسبة…
Call us now: