Archives قوانين

مادة 37

1- على صاحب العمل بناء على طلب خطي من رئيس النقابة التي ينتمي إليها العامل أن يقطع من أجره قيمة اشتراكه الشهري أو بدل انتفاعه وأن يسلمه إلى أمين صندوق النقابة خلال النصف الأول من الشهر الذي يليه ويعتبر صاحب…

مادة 36

تلتزم النقابة بما يلي 1- وضع ميزانية سنوية لنفقاتها تبين مجموع النفقات وكيفية توزيعها على بنود أو فقرات في ضوء تقدير الموارد السنوية لها. 2- تخصيص 25% من مواردها الفعلية لأغراض الخدمات الاجتماعية التي يتوجب صرفها بقرارات من مكتب صندوق…

مادة 35

أ- مع عدم الإخلال بأحكام المادة السابقة تمارس الوزارة الرقابة المالية على جميع مستويات التنظيم النقابي وذلك للتثبت من حسن تطبيق الأحكام القانونية المتعلقة بالأمور المالية والمنصوص عليها في القانون أو الأنظمة الداخلية للمنظمات النقابية. ب- يدقق الحساب الختامي السنوي…

مادة 34

أ- على مكتب النقابة أن يقدم إلى المديرية نسخة من الحساب الختامي بعد تصديقه من مؤتمر النقابة والمكتب التنفيذي للاتحاد العام مع صورة عن محضر اجتماع المؤتمر الذي جرى التصديق عليه وذلك خلال شهر من تاريخ التصديق المذكور. ب- تنظم…

مادة 33

على النقابة إيداع أموالها في المصرف الذي تحدده لها الوزارة ويحق لها الاحتفاظ بمبلغ لا يتجاوز المقدار المحدد في نظامها الداخلي من أجل تسديد النفقات العاجلة والنثرية.

مادة 32

لا يجوز للنقابة بدون موافقة مسبقة من الاتحاد العام وتصديق من الوزارة أ- قبول الهبات والتبرعات والوصايا. التنازل عن أي جزء من أموالها.

مادة 31

تتكون وادردات النقابة من أ- مرسوم الانتساب. ب- بدلات الاشتراك التي تحدد في نظام النقابة الداخلي على أساس تصاعدي. ج- الإعلانات المالية التي تمنحها الحكومة. د- الهبات والتبرعات والوصايا. ه– ريع الأموال المستثمرة وريع الحفلات. و- الواردات الأخرى التي لا…

مادة 30

تزول صفة العضوية حكما في الحالات التالية – الوفاة. – الفصل. – الاستقالة. – ترك المهنة وممارسة مهنة جديدة. – فقدان شرط من شروط العضوية.

مادة 29

أ- لكل عضو في النقابة أن يستقيل منها بكتاب مسبب ومضمون يرسله إلى مكتب النقابة وتعتبر الاستقالة نافذة من تاريخ قبولها أو بعد مضي شهر واحد من وصولها إلى المكتب. ب- ولا يجوز للمكتب أن يرفض الاستقالة وإنما يحق للعضو…

مادة 28

أ- يفصل العامل من النقابة إذا ارتكب أعمالا تخالف أهدافها مخالفة خطيرة أو تخل بنظامها الداخلي إخلالا جسيما وفي كل الحالات يجب دعوته للمحاكمة أمام مكتب النقابة بعد إخطاره بما ينسب إليه بكتاب مضمون مع إشعار بالوصول يرسل إلى محل…